Celebra FNSI capacitación en PTU a medios en Monclova

Con el objetivo de ofrecer herramientas teóricas y prácticas para comprender el procedimiento de Participación de las Utilidades de los Trabajadores (PTU), La Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI) celebró un curso de capacitación para representantes de medios de comunicación en la ciudad de Monclova, Coahuila.

Tras una serie de acercamientos con directivos de medios locales, surgió la idea de ofrecer a reporteros e integrantes de departamentos de Recursos Humanos la posibilidad de profundizar en los aspectos que establece la Ley Federal del Trabajo y la negociación colectiva.

Impartido por especialistas en la negociación de PTU de los sectores sindical y laboral, la capacitación se llevó a cabo con una importante participación de representantes de medios de la región Centro – Norte de Coahuila.

El mensaje inaugural corrió a cargo del Secretario del Trabajo y Previsión Social del Comité Ejecutivo Nacional de la FNSI, Felipe Vázquez Tamez, quien agradeció a reporteros y representantes de Recursos Humanos por atender a la convocatoria y sumarse al ejercicio de conocimiento y divulgación de este importante beneficio que cada año perciben trabajadores sindicalizados.

Posteriormente, el asesor de la FNSI, Hugo Maldonado, explicó las generalidades del proceso de negociación colectiva para el reparto de utilidades, tomando en consideración las modificaciones que entraron en vigor en el año 2022.

Para finalizar, el abogado laboral, Federico Anaya, hizo un repaso de la reforma laboral, ofreciendo una perspectiva integral de la visión que ha impulsado su implementación en aspectos diversos del entorno laboral, con retos y áreas de oportunidad que pueden ser de gran provecho para beneficio de las y los trabajadores. Al término de la capacitación, el Primer Regidor del Ayuntamiento de Monclova, Víctor Hugo Cepeda Galicia, encabezó el acto protocolario de entrega de reconocimientos a los asistentes, al tiempo que agradeció a la FNSI por el esfuerzo de coadyuvar a mejorar el clima laboral de la región.

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