Suman iniciativas para la capacitación laboral en Nuevo León
Como parte de las estrategias para fortalecer la competitividad y profesionalización de la fuerza laboral en el estado, la Secretaría del Trabajo de Nuevo León presentó recientemente una amplia oferta permanente de cursos y talleres de capacitación dirigidos tanto a trabajadores como a empresas, con modalidades tanto presenciales como en línea. El objetivo es acercar a la población herramientas formativas actualizadas que respondan a las exigencias del mercado laboral y promuevan el desarrollo de competencias laborales clave para el crecimiento y la estabilidad profesional.
El Secretario del Trabajo, Federico Rojas Veloquio, señaló que la Dirección de Formación Continua, Profesionalización y Certificación está a cargo de coordinar esta oferta educativa, que abarca temas como normas ISO, metodologías de análisis de problemas, seguridad y salud en el trabajo, y cumplimiento de estándares laborales, entre otros talleres de interés tanto para empleados como para patrones.
Esta política pública se convierte en un complemento esencial para las iniciativas de capacitación impulsadas por organizaciones como la Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI) a través del Centro de Capacitación y Desarrollo Educativo (CECADE), que también ofrece programas formativos de alto impacto para trabajadores. Ejemplo de ello es el Paquete Líder Sindical EC0182, un curso de alineación, evaluación y certificación oficial dirigido a representantes y dirigentes sindicales. Este programa, con validez ante el CONOCER–SEP, iniciará el 23 de febrero de 2026 y fortalece las competencias de liderazgo, gestión y representación sindical, alineándose con los esfuerzos institucionales para promover la capacitación continua y el desarrollo de habilidades laborales que demanda el entorno productivo actual.
La articulación entre los esfuerzos públicos estatales y las propuestas educativas de la FNSI–CECADE refuerzan la capacitación continua de la fuerza laboral, facilitando tanto la adquisición de competencias técnicas como la consolidación de perfiles profesionales sólidos, en un contexto donde la formación constante se vuelve una herramienta clave para acceder a mejores oportunidades laborales. Las y los interesados en aprovechar estas oportunidades pueden consultar las opciones de cursos, modalidades y fechas disponibles directamente en los canales oficiales de la Secretaría del Trabajo de Nuevo León o a través de los servicios de CECADE.
